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CREATE 100000000 COLORS

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100000000
COLORS

1億色を創る。

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1億色を創る。
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はじめて職業を選ぶとき、
手に取るのは求人票の束じゃない。
はじめて社会に向き合うとき、
考えるのは世間体じゃない。

自分の生き方を自分で選ぶとき、
大事なのは意志を持つこと。
誰かの生き方を真似するのではなく、
自分だけの色に自信を持つこと。

irodasとは、
いい人生と出逢える場所。

あなたが真剣に向き合い、
背中を見せるから、

彼ら彼女らが自分の色に気づいていく。

誰のものでもない、
その人だけの色を際立たせよう。

力強く歩くための、
最初の一歩の背中を押そう。

ともに、1億色を創ろう。

INTERVIEW─── インタビュー

「会社を“創る”という感覚が刺激的です」従業員数1,000名を超える上場企業から創業3年目のirodasに入社した理由。

MVPを受賞した人材大手のパーソルキャリアから、創業フェーズのirodasへ。さらなる成長を求めて急成長ベンチャーを選んだ理由。

メガベンチャーからスタートアップへの転職を考えている人へ。

「誰よりも向き合い、人の可能性を広げるのが仕事」新人賞受賞者が語るirodasのキャリアアドバイザーのやりがいとは

「競合分析をしていた際にirodasを見つけました。」“起業”を志していた元ベンチャー採用担当がirodasを選んだ理由とは

大手人材会社の内定を蹴り、急成長スタートアップでMVP受賞!トップCAになった社員のストーリー

新卒入社3ヶ月目で事業責任者に!急成長スタートアップで最速でキャリアアップできた2つの理由

JOB LIST─── 募集要項

【irodasについて】

株式会社irodasは、日本最大級のキャリアサロンを運営し、働く”意義”から改革するキャリア教育ベンチャー企業です。

「Create 100,000,000 Colors – 1億色を創る – 」をVISIONに、就活をターニングポイントとした若者の自己実現を支援しております。創業以来、毎年200%以上の企業成長を続け、今後は今まで以上に成長角度を上げた事業戦略・組織戦略を立てています。

【業務内容】

irodasが運営している『irodasSALON』にて、キャリアアドバイザーをおまかせします。

・なぜ働くのか?
・将来どうなりたいのか?
・どういう環境で働きたいのか?

など、通常のキャリアドバイザーとしてのアドバイスと異なり、学生一人ひとりに徹底的にぶつかり、介在することで少しでも学生の未来が明るく、ポジティブな状態で社会に輩出できるように向き合う価値のある仕事です。

【最速でマネジメントレイヤーに昇格できる環境です】

創業以来、毎年200%以上の企業成長を続け、それに比例して組織が急拡大しています。それに伴って、プレイヤー→サブリーダー→リーダー→マネージャーと毎年キャリアアップしていくことも可能です。

【求める人物像】

■自己課題を受け止め、自らの努力で人生を切り拓いてきた経験がある方
■更なる挑戦や、ステップアップをしたい方
■学生のキャリア支援に対して想いがある人
■既存の人材業界に違和感を感じている人
■若くからマネジメントスキルを高めたい方

【雇用条件】

正社員(期間の定めなし)
試用期間無し

【勤務条件】

■就業時間:9:00-19:00(休憩60分)
■休日休暇:年間休日108日(夏季休暇・年末年始休暇など)

【給与・待遇】

■年収:324〜400万円(初年度の想定給与になります)
■月給:27万円(固定残業代45hを含む)

*モデル年収例
400万円 / 入社1年目
450万円 / 入社2年目
520万円 / 入社3年目

【福利厚生】

■通勤手当
■家賃手当(オフィスから3km以内在住の場合、1.5万円支給)
■社会保険完備
■インセンティブ手当
■ドリンク補助有り
■会食費支給(毎月全社員で集まります)
■バースデープレゼント制度
■入社祝いプレゼント制度
■社内交流イベントの実施
*コロナウイルス対策は徹底しています。(アルコール消毒・定期的換気・一部リモートワークなど)

【irodasについて】

株式会社irodasは、日本最大級のキャリアサロンを運営し、働く”意義”から改革するキャリア教育ベンチャー企業です。

「Create 100,000,000 Colors – 1億色を創る – 」をVISIONに、就活をターニングポイントとした若者の自己実現を支援しております。創業以来、毎年200%以上の企業成長を続け、今後は今まで以上に成長角度を上げた事業戦略・組織戦略を立てています。

【業務内容】

irodasが運営している『irodasSALON』にて、リクルーティングアドバイザーをおまかせします。

①インサイドセールス(新規開拓):新卒採用において人材紹介を利用する企業様の開拓を行います。開拓方法はテレアポがメインです。月間20~70時間ほどが開拓に割く時間となります。
②フィールドセールス (訪問営業):アポイントを取得した企業様を対象に、採用課題をヒアリングし、自社商材の提案を行います。企業訪問は15-20件/月 程度になります。
③カスタマーサクセス (紹介〜承諾までのサポート):担当企業の採用成功を目指し、学生のご紹介を行います。担当企業は30〜100社ほどです。 ・学生を企業へ推薦する際の通過率を高くしていく必要性がある為、企業人事とのリレーション構築能力、スピード意識、即レスなどのビジネスマンとしての基礎力が求められます。

・人材紹介業は成功報酬型のビジネスモデルとなる為、契約締結までの難易度は高くありませんが、商談から採用支援、採用成功までが難しくRAとしての技量が求められます。
・全員が自由に意見を伝えることができ、優れたものは取り入れられていく環境です。学生や企業人事担当者からのニーズをもとに考えたアイデアなどがあれば、日々発信していただける環境です。

【最速でマネジメントレイヤーに昇格できる環境です】

創業以来、毎年200%以上の企業成長を続け、それに比例して組織が急拡大しています。それに伴って、プレイヤー→サブリーダー→リーダー→マネージャーと毎年キャリアアップしていくことも可能です。

【求める人物像】

■自己課題を受け止め、自らの努力で人生を切り拓いてきた経験がある方
■更なる挑戦や、ステップアップをしたい方
■学生のキャリア支援に対して想いがある人
■既存の人材業界に違和感を感じている人
■若くからマネジメントスキルを高めたい方

【雇用条件】

正社員(期間の定めなし)
試用期間無し

【勤務条件】

■就業時間:9:00-19:00(休憩60分)
■休日休暇:年間休日108日(夏季休暇・年末年始休暇など)

【給与・待遇】

■年収:324〜400万円(初年度の想定給与になります)
■月給:27万円(固定残業代45hを含む)

*モデル年収例
400万円 / 入社1年目
450万円 / 入社2年目
520万円 / 入社3年目

【福利厚生】

■通勤手当
■家賃手当(オフィスから3km以内在住の場合、1.5万円支給)
■社会保険完備
■インセンティブ手当
■ドリンク補助有り
■会食費支給(毎月全社員で集まります)
■バースデープレゼント制度
■入社祝いプレゼント制度
■社内交流イベントの実施
*コロナウイルス対策は徹底しています。(アルコール消毒・定期的換気・一部リモートワークなど)

【irodasについて】

株式会社irodasは、日本最大級のキャリアサロンを運営し、働く”意義”から改革するキャリア教育ベンチャー企業です。 「Create 100,000,000 Colors – 1億色を創る – 」をVISIONに、就活をターニングポイントとした若者の自己実現を支援しております。創業以来、毎年200%以上の企業成長を続け、今後は今まで以上に成長角度を上げた事業戦略・組織戦略を立てています。

【業務内容】

ご経験に応じ、以下のような総務関連業務をメインにお願いしますが、適性や志向性によってはより幅広い業務をお任せする可能性もあります。 総務領域における幅広い業務を設計から運用までお任せします! 今までの経験を活かしつつ、急成長フェーズの事業、スキルと経験を広げたい方、裁量の大きい仕事がしたいと思っている方をお待ちしております!

・働きやすい職場づくりのための社内環境整備
・社内のファシリティ管理、運用 ・クライアント業務の全体サポート統括 ・ITを活用した業務フローの整備、構築から運用
・オフィス移転対応等、会社の拡大や環境変化に伴う業務全般 等

※総務関連業務をメインにお願いしますが、適性や志向によってはより幅広い業務をお任せする可能性もあります。
※未経験でも、コーポレート部門の経験があり総務への意欲の高い方でもOKです。

【求める人物像】

■自己課題を受け止め、自らの努力で人生を切り拓いてきた経験がある方
■更なる挑戦や、ステップアップをしたい方
■学生のキャリア支援に対して想いがある人

【雇用条件】

正社員(期間の定めなし)
試用期間あり(1ヶ月)

【勤務条件】

■就業時間:9:00-19:00(休憩60分)
■休日休暇:年間休日108日(夏季休暇・年末年始休暇など)

【給与・待遇】

■月給:25万円(固定残業代45hを含む)

【福利厚生】

■通勤手当
■社会保険完備
■インセンティブ手当
■ドリンク補助有り
■会食費支給(毎月全社員で集まります)
■バースデープレゼント制度
■入社祝いプレゼント制度
■社内交流イベントの実施
*コロナウイルス対策は徹底しています。(アルコール消毒・定期的換気・一部リモートワークなど)

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